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SUMMARY:BEM für psychisch erkrankte Mitarbeiter
DESCRIPTION:So gehen Sie auch mit sensiblen Themen des BEM richtig um\nHintergrund\nDie Fälle psychischer Erkrankungen häufen sich – und sowohl Kollegen als auch Führungskräften fehlt häufig das Verständnis für diese Krankheiten. Dies gilt auch und vor allem in Krisen-Zeiten. Für Sie als Betriebsrat und/oder BEM-Beauftragten ist es umso wichtiger, psychisch erkrankte Kollegen richtig anzusprechen und Sie gezielt zu unterstützen. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie diese besonderen Eingliederungsfälle erfolgreich begleiten. Neben den Ursachen und Folgen psychischer Erkrankungen lernen Sie den sensiblen Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitern kennen und bekommen praktische Tipps für mögliche Maßnahmen bei der Wiedereingliederung. \n\n\n\nVorkenntnisse\n\n\n\nNur für Teilnehmer mit Vorkenntnissen entsprechend dem Seminar Betriebliches Eingliederungsmanagement Teil I.\n\n\nNutzen\n\n\n\n\n\n\n\n\nSie lernen Ursachen psychischer Fehlbelastungen und ihre Auswirkungen auf die Arbeit kennen.\nDas Seminar sensibilisiert Sie für die Besonderheiten bei der beruflichen Wiedereingliederung psychisch erkrankter Kollegen und ordnet das Thema richtig in die Ihnen bereits bekannte Systematik des BEM ein.\nSie können einen Maßnahmenplan entwickeln, um Mitarbeiter mit psychischen Beeinträchtigungen erfolgreich wieder einzugliedern.\n\n\n\n\n\n\n\n\nInhalte\n\nEinführung: Psychische Erkrankungen\n Die häufigsten Krankheitsbilder im Überblick\n Ursachen psychischer Fehlbelastungen & Auswirkungen am Arbeitsplatz\nBesonderheiten im BEM\n Kurzer Rückblick: Der BEM-Prozess im Schnelldurchlauf\n Herausforderungen im BEM bei psychisch erkrankten Mitarbeitern\nKlare Sache: Meine Rolle als Interessenvertreter\n Rechtliche Rahmenbedingungen\n Konkrete Handlungsmöglichkeiten\n Grenzen meiner Verantwortung und eigene Abgrenzung\nPassgenaue Maßnahmenplanung\n Die Gefährdungsbeurteilung bei psychischen Belastungen\n Handlungsfelder erkennen\n Mögliche Maßnahmen in Krisen-Zeiten\nRichtige Maßnahmendurchführung\n Betroffene richtig ansprechen\n Durchsetzung geeigneter Maßnahmen gegenüber dem Arbeitgeber\n Unterstützung holen – Reha-Träger und ihre Aufgaben\nCorona und Psyche\n Mögliche Folgen von Social Distancing und Quarantäne\n Hilfe zur Selbsthilfe – Resilienz in Krisensituationen stärken\n Plötzlich allein: Mögliche Gefahren von Home-Office\n Wer kann in Krisen-Zeiten unterstützen?\n\n\nSeminarpreise mit Gremiumsrabatt\n\n1490 €  ab dem 3. Teilnehmer\n1. Teilnehmer: 1590 €\n2. Teilnehmer: 1540 €\n3. Teilnehmer: 1490 € (und für jeden weiteren Teilnehmer)\nTrainerin\nAngela Huber, Rechtsanwältin, zertifizierte Mediatorin BM® und zertifizierte Disability Managerin CDMP®\nTermin\n11.07 – 15.07.2022\nSeminarort\nifb-Seminar\nHotel Schillingshof\nFallerstraße 11\n82433 Bad Kohlgrub\nAnmeldung über:\nUm dieses Seminar buchen oder reservieren zu können, wählen Sie bitte einen Termin oder rufen Sie uns an unter 08841/6112-20\nDirekt zur Website des ifb-Seminars\nteilen teilen teilen teilen E-Mail 
URL:https://www.angela-huber.de/events/bem-fuer-psychisch-erkrankte-mitarbeiter/
CATEGORIES:mehrtägige Veranstaltung
LOCATION:ifb - Hotel Schillingshof (Bad Kohlgrub)
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